Company News
Как привлечь добровольцев — студентов к работе Вашей НКО ?
Продолжаем знакомить Вас, коллеги, как и обещали, с лучшими практиками работы инфраструктурных организаций России. Сегодня расскажем о Ресурсном центре для СОНКО города Омск, а точнее — ОРОО «Центр развития общественных инициатив».
Специалистами Центра ведется регулярная работа со студентами омских высших и средних учебных заведений, включающая информационно-просветительские мероприятия, предоставление информационно-консультативных услуг и вовлечение молодежи в деятельность Центра и других НКО.
Информирование молодежи, особенно студентов социально ориентированных специальностей омских высших и средних учебных заведений, о существовании и деятельности организаций «третьего сектора» — одна из основных задач молодежной программы Центра. Для этого организются информационно-обучающие семинары для студентов по темам: “Добровольчество и профессиональная карьера», “Общественное движение и добровольчество» . В ходе семинаров был выяснен уровень информированности студентов о существовании и деятельности общественного сектора Омска и области, добровольческом движении, и их мнение об этом явлении, студенты получили брошюры с информацией об организациях, в которых они могут стать добровольцами.
В течение года Центре развития общественных инициатив прошли учебную практику и стажировку 14 студентов:
- Результатом 3-недельной учебной практики 2 студенток Омского гуманитарного института (специальность «Социальная работа») стало проведение анализа распределения средств в рамках конкурса на консолидированный бюджет «Добрый город» за 2001-2004 г.г.
- В течение всего учебного года проходила стажировку студентка Омского государственного университета по специальности «Связи с общественностью». В ее обязанности входила подготовка материалов для новостной ленты веб-сайта ЦРОИ и информационного бюллетеня «Вестник НКО», информационное обеспечение мероприятий ЦРОИ.
- В феврале-марте преддипломную практику прошла студентка ОмГУ Слепченко Ю.В. (тема дипломной работы «ПР в негосударственных организациях») и студента ОмГТУ Петрова С.М.
- В течение 3 месяцев стажировку в ЦРОИ проходили 3 студентки Омского государственного педагогического университета по специальности «Связи с общественностью» А.Старцева, Т.Ланг и В.Учайкина в качестве пресс-службы Весенней недели добра. В их обязанности входило информационное обеспеченеи акции, мониторинг СМИ, сбор материалов для брошюры по итогам ВНД.
- В июне закончилась преддипломная практика в ЦРОИ студента ОмГТУ Зубко Андрея. Им были собраны материалы для дипломной работы «Автоматизированная система управления «Центром развития общественных инициатив», получена рецензия на «отлично».
- В июле практику в ЦРОИ прошли студентки ОмГТУ Аношко Е., Басарова Л., Ткаченко Ж. И студент ОмГПУ Миленин Д.. В их обязанности входили сбор информации для «Вестника НКО», подготовка материалов и набор текстов.
В течение учебного года активно идет оказание услуг Молодежного информационного центра: предоставление литературы и консультаций для написания рефератов и курсовых работ студентами ОмГТУ, ОГИ, ОмГУ. За год за услугами МИЦ обратились более 100 студентов и аспирантов. Самая востребованная услуга – консультации по различным вопросам, связанным с деятельностью общественных организаций (информация о деятельности омских, российских и международных НКО, о процессе их регистрации, различных аспектах их работы, о благотворительности в Омске и регионе).
Темы студенческих работ разнообразны:
— дипломная работа «Благотворительность в России: опыт, проблемы, перспективы», «ПР в негосударственных организациях», дипломная работа «Социальная работа общественных организаций», дипломная работа «Проектная деятельность в рамках работы с подростками и молодежью в клубах по месту жительства», дипломная работа «Гражданское общество. Освещение в региональных СМИ», курсовая работа «ПР-сопровождение деятельности НКО», курсовая работа «Социальная защита в Омске и Омской области», курсовая работа «ПР в НКО», курсовая работа «Налогообложение НКО», курсовая работа «Мотивация и эффективность в управлении персоналом», курсовая работа «Современное социальное управление», курсовая работа по управлению в НКО, реферат «Общественные организации г.Омска и Омской области», реферат «Социальная работа НКО», реферат «НКО в социальной сфере», научно-исследовательская работа «Роль правозащитных организаций в России».
Механизм привлечения студентов для прохождения практики прост: заключается договор с ВУЗом, и студенты проходят практику в НКО, помогая ей своими знаниями и молодой энергией. Задача НКО — организовать практику с пользой для себя и студента. Думаем, что этот опыт будет интересен ямальским НКО, хотя и ВУЗов у нас не много, но есть СУЗы, и в них так же готовятся специалисты, котрым может быть интересна практика в НКО.
Коллеги, стоит подумать!?
Дополнительные материалы из опыта омских коллег смотрите ниже…
Буклет для студентов Найди себя а 3 секторе
Возможности НКО в самореализации молодежи региона.pptx 2018
Образец Анкеты для студентов 2017
Образец Договор о сотрудничестве с ОмГУ
Пример Программа семинара 12..2017